• Llámenos: +55 5017 5606     Lun - Vie: 9.00 am - 6.00 pm.
  • blog-04.jpg

    ¿Consultor, asesor, consejero, coach o mentor?

    Los consultores, asesores, consejeros, coaches y mentores son profesionales dedicados ayudar a personas o empresas a resolver problemas o sortear distintos tipos de dificultades. Con frecuencia, estos términos se usan

    indistintamente, pero es importante que sepas diferenciar el área de trabajo de cada uno de estos especialistas para que puedas elegir la asistencia adecuada si necesitas refuerzos externos para tu empresa.

    Consultor:

    Es un experto solucionador de problemas. Descubre la raíz causante del mismo y te ayudan a resolverlo. Una vez resuelto, se retira. Generalmente las empresas requieren de un consultor cuando no tienen los recursos ni la experiencia para resolver una falla o incursionar en nuevos terrenos.

    Asesor:

    Es un experto que con su intervención generalizada y constante te ayuda con los retos del día a día de tu empresa. Te guía en el mejoramiento, asiste en el descubrimiento de problemas y aconseja dónde encontrar recursos y servicios útiles. Son estrategas. Te ayudan a desarrollar una manera de alinear tus acciones con las metas y procesos de tu compañía.

    Consejero:

    Es una persona con una preparación específica que ofrece una guía en momentos específicos. Un consejero escolar está disponible para ayudar a resolver conflictos o dificultades de los estudiantes. Si tienes una corporación, un consejero independiente corrige posibles desequilibrios en la toma de decisiones, evita conflictos de interés, mejora la calidad y seguimiento a las prácticas del gobierno corporativo

    Coach o Entrenador:

    Es un profesional que desarrolla una relación interactiva con el equipo de trabajo de la empresa contratante. Ayuda a las personas a identificar y desarrollar sus metas personales y profesionales de una manera más rápida y efectiva. Ayuda a aclarar los objetivos y metas estratégicas de las empresas e inspira y estimula el potencial de sus colaboradores.

    Mentor:

    Es una persona “modelo”, un individuo con experiencia, con trayectoria vital y valores que transmitir, que nos demuestra la manera de hacer las cosas en una relación de largo plazo.

    Arturo González E.
    Autor

    Arturo González

    Integrante del Comité Técnico Nacional de Finanzas Corporativas IMEF
    Asesor de empresas, coach de empresarios y consultor financiero especializado en estrategia de negocios y finanzas corporativas.

    agonzalez.avalon-bi.com

    Etiquetas: Coach Consultor mentor consejero

    Avalon Consultores
    • Av. Sta Fe 505, Piso 1 -2B
      Santa Fe, 01219 CDMX, México
    • Tel: 52 55 5017 5606
    • Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.